2015年2月4日，长春光机所召开2013—2014年度党支部工作考核评价会。党委副书记、副所长马明亚，党委委员、副所长张涛，党委委员申德振、杨洪波、方伟，以及各总支/支部书记等40余人参加了此次考核评价会。 

　　参加考评的基层党支部书记着重从学习贯彻党的十八大精神，围绕、服务、促进所中心工作及成效的角度，汇报了2013年以来支部组织建设与发展、主题活动与特色活动、创新文化建设、反腐倡廉建设、工青妇开展活动情况等主要工作，展示了各支部在参与、促进部门中心工作和管理创新，以及发挥党员的先锋模范作用等方面的亮点与特色。汇报结束后，各党总支/支部书记现场进行了评价打分。  

　　根据考核评价结果，及两年来被上级党组织评为先进的基层组织，此次共有16个基层党组织荣获“长春光机所2013-2014年度先进党支部”称号，他们是：科研三处与国际合作处联合党支部、信息中心党支部、电装中心党支部、研究生部党总支、离休第一党支部、空间一部党总支、空间二部第二党支部、光学技术中心党支部、航测部党总支、测控部党总支、图像室党支部、新技术室党支部、科宇公司第一党支部、光华公司党支部、新产业公司党支部、希达公司党支部。党委委员为获奖支部颁发了荣誉证书。 

　　会上，马明亚通报了2014年度所领导班子民主生活会情况以及党的群众路线教育实践活动落实整改情况；王晓慧就近两年来全所党费的收缴、使用情况及行政经费用于党建的支出情况，向与会人员做了详细汇报。 

　　会议总结时，马明亚对各基层支部两年来的工作给与了充分的肯定，对特色、亮点工作给予了鼓励和表扬，对不足之处提出了改进的建议。他强调：2015年是我所是全面落实中科院“率先行动”计划，积极部署研究所分类改革，推动我所全面改革创新的关键一年，为此，我所基层党建工作要紧紧围绕中心，服务大局，发挥好政治核心和保障作用，对各支部工作提出了如下具体要求：

    一是抓学习。每一名党员都要讲政治、讲原则、讲规矩，这是作为一名党员的基本要求。党组织要组织广大党员认真学习党的基本政策，要对党的十八大以来的中央重要会议精神有深入的了解和思考；学习所的各项规章制度，要求党员要严格照章办事；努力钻研业务知识，精益求精，在各方面做出表率。 

　　二是抓建设。以启动“服务型党支部标准化、规范化建设”示范活动为契机，探索新形势下基层党建工作的新模式，起到示范带头作用，加强对党外骨干人才的培养，吸引更多优秀人才加入党组织。 

　　三是抓宣传。基层党支部要充分利用各种媒体和工具，宣传长光精神和长光文化，选树典型，宣传典型人物的先进事迹，发挥积极的舆论导向作用。 

　　四是抓纪律。党员要带头守法、守纪、守规，守住红线。目前我所正在建立科研人员失廉失信档案，各党支部应协助部门重点抓好党员的廉洁自律工作。 

　　五是抓人才。发现人才、培养人才是基层党支部的重要职责之一。针对我所青年职工比例大的特点，党支部不仅要关心他们的生活、成长，还应建立人才库，积极向所党委推荐优秀的青年人才。 

　　六是抓落实。措施都有了，关键是落实。2015年，各支部要结合党委和部门工作要点，制定支部工作计划，党委的规定动作要做到位，支部的特色工作要做出成效。每项工作要落实到人，要可量化考核。  

　　最后，马明亚指出，我所党建工作要紧紧围绕所中心和部门中心工作来开展。2015年我所的中心工作就是全面落实我院“率先行动”计划及分类改革，在这个过程中，党支部应积极配合班子改革，调动全所职工的积极性，为我所的改革发展做出新的贡献。

党委副书记、副所长马明亚讲话

为获奖支部颁发荣誉证书