5月13日下午，长春光机所组织召开会议，部署2014年度安全工作，落实安全包保责任。会议由所安委会副主任、综合办公室主任莫成钢主持，来自所安委会部分成员和各部门安全员共计五十余人参加了会议。 

　　会议首先听取了所安委会秘书赵乃明关于2014年度安全工作部署情况的汇报，然后由所安全主管陆海龙就今年即将实施的长春光机所安全工作量化考核细则进行了说明。 

　　近年来，长春光机所不断加强安全管理工作，特别是在细化安全管理责任、安全工作量化考核等方面进行了有益的探索，取得了一定的成效。 

　　在细化安全管理责任方面，长春光机所继续开展安全包保责任书区别制定工作，即根据各个部门科研生产中存在的安全隐患不同，区分制定科研部门、管理部门及产业公司的安全包保责任书；同时与所安全涉管部门，综合办公室、科研条件处、人事处、基本建设处、研究生部、警队、科宇物业公司单独签订安全包保责任书，明确各安全涉管部门分工，落实相关责任；于此同时，设立各部门安全管理第三层次责任人，即：重点部位及岗位安全管理人，建立部门内三级安全管理体系，逐步实现部门内安全责任网格化分割。 

　　在安全工作量化考核方面，长春光机所2014年起施行各部门安全工作量化考评机制，量化考评内容包括落实部门安全责任、部门安全工作具体开展情况、投资企业附加条款及扣分项等四个方面共38项评分细则，管理、科研系统总分200分，产业系统总分250分。安全工作量化考评机制的实施对于长春光机所安全工作规范化、科学化、标准化将产生积极地促进作用。 

会议最后，莫成钢主任做了总结。进一步明确了各部门安全员的工作任务，对安全员日常工作提出了四项具体要求，同时号召各部门安全员对长春光机所安全工作开展情况，运行机制多提建议及意见，进而不断创新安全工作内容，提升安全工作水平，为长春光机所各项事业的蓬勃发展营造和谐稳定的环境。