2016年1月15日，由长春光机所青年创业委员会举办的“战略管理《楼兰探宝》沙盘模拟主题活动”在长春光机所专家公寓一楼会议室举行。所青创会会员、所内及所属企业共43名青年职工参加了活动。

　　本次活动共分为7个小组，每组6人，其中一名人员负责团队管理与组织决策的CEO（首席执行官）、一名负责财务统计的CFO（首席财务官）、一名负责标记路线记录决策的COO（首席运营官）、一名负责掘金过程中风险预测及市场采购的CMO（市场总监）、两名负责信息统计关注信息变化的CIO（首席信息官）。通过模拟团队沙漠探险掘金的过程，各团队需在规定的时间内、熟悉规则、制定计划、执行方案、分析问题、解决问题和处理突发事件，同时在掘金过程中不断寻找并发现机遇、快速决策和团队合作以实现团队盈利及持续发展。在一阵激烈的角逐后，最终第二小组以掘金2万的成绩赢得了本次活动的第一名。 

　　在“大众创业、万众创新”的大环境下，沙盘模拟已成为企业的练兵场。此次青创会借鉴沙盘推演在军事上的成功经验，以最先进的“精细管理”理念为指导，通过《楼兰探宝》情景体验式沙盘模拟课程中环环相扣的模拟体验，引导并协助企业在管理、销售、沟通等方面，运用团体游戏的方式，在不知不觉中显现出问题，发掘出问题的根本实质，使青年职工深刻体会到以效果为导向做计划的重要性，明确做计划的威力；并学会如何取得有价值的信息，如何优化地运用可能的信息、资源，以及学会分析信息是否有价值；更让青年职工清楚自己做的每一个行动与产出的关系，从而利用有限资源达到产出最大化，提升青年职工风险规避及压力管理的能力。 

　　此次培训，受到了本所青年职工的热烈欢迎。参加活动的青年普遍反映，本次活动形式新颖、内容丰富，开阔了年轻人的视野，提升了自身能力，并创造了一个时尚的交流平台。长春光机所青创会今后还将继续大力组织青年创新创业活动，努力为青年职工搭建一个成长平台，推进企业持续发展。 

掘金小组讨论掘金方案 

掘金小组—心得分享

　　首席培训师—解码掘金之与企业 

　　掘金小组全体合影