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题  目:Key improvements in precision machining of difficult-to-cut materials
报告人:日本牧野机床有限公司 王义龙 博士
时  间:2017-12-12 15:00
地  点:光学技术中心 第一会议室
题  目:TRUMPF: From cutting to micromachining, all with our own lasers
报告人:Dr. Andreas Popp
时  间:2017-11-30 10:00
地  点:研发大厦六楼第六会议室
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长春长光启衡传感技术有限公司岗位需求
  2017-12-04
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长春长光启衡传感技术有限公司(简称“长光启衡”)是由中科院长春光机所与长春禹衡光学有限公司共同出资设立的高技术企业,位于长春市高新开发区飞跃东路333号,主要从事图像原理高精度角度编码器的研发、生产、销售及技术服务工作,因公司业务发展需要,现聘任相关研发人员如下:

招聘岗位

岗位职责

任职要求

税前工资标准

招聘人数

FPGA工程师

  1. 负责FPGA及外围电路设计、调试及技术文档编写;

  2. 负责FPGA软件模块开发、仿真及相应技术文档编写;

  3. 负责FPGA板级调试,以实现系统的功能及性能;

 

 

1. 电子、通信、自动化等相关专业本科及以上学历,本科2年以上,硕士1年以上FPGA工作经验;

2. 熟悉 FPGA 的开发流程,从事过XilinxAltera等主流FPGA的开发;

3. 熟悉掌握VerilogVHDL进行逻辑电路设计编程经验;

4. 具有高速存储或高速传输接口、CMOS图像传感器驱动设计经验者优先;

5. 具有良好的理解能力和英文阅读能力;
6.
具有研发精神和积极的工作态度,做事认真负责,思维开阔,学习能力强,动手能力强稳定性高,较好的沟通能力和团队协作能力。

年薪5-30万面议

2

软件工程师

软件架构设计、软件开发及测试、图像处理

  1. 具有计算机、软件等相关专业的本科及以上学历,本科2年以上,硕士1年以上;

  2. 熟悉软件开发流程, C++语言,软件测试流程、单元测试,了解操作系统机制、计算机原理;

  3. 熟悉移动设备软件开发;

  4. 具有图像处理算法开发的知识,能够独立完成算法的设计与实现及测试,分析;

  5. 具有良好的理解能力和英文阅读能力;

  6. 具有研发精神和积极的工作态度,做事认真负责,思维开阔,学习能力强,动手能力强稳定性高,较好的沟通能力和团队协作能力。

年薪5-30万面议

1

电子工程师

  1. 产品电子电路软硬件设计;

  2. 编制工艺文件、说明书、手册;

  3. 新产品样品装配、测试和试产;

  4. 对生产及售后服务提供技术指导;

  1. 测试,电子,自动化等专业本科及以上学历。

  2. 从事MCU程序设计3年以上,有ARM开发经验优先考虑。

  3. 熟练掌握C程序设计语言及Keil集成开发环境。

  4. 能够独立根据项目搭建MCU平台并绘制电路图及Layout

  5. 熟练设计单片机外围电路,数字/仿真电路,控制电路。

  6. 熟练使用常规测试仪器仪表和RS-232USB,SPI,I2C等常用通讯接口。

  7. 熟悉模拟电路者优先。

  8. MCU模块化程序设计者优先。

  9. 具有研发精神和积极的工作态度,做事认真负责,思维开阔,学习能力强,动手能力强稳定性高,较好的沟通能力和团队协作能力。

年薪5-15万面议

1

试验员

  1. 负责产品样机阶段的部件装调工作;

  2. 负责产品型式试验的实施工作;

  3. 负责检验数据的填写、整理、统计、存档;

  4. 负责及时发现、反馈和解决产品检验过程中的质量问题;

  5. 负责对试验设备日常维护及管理工作;

  6. 负责编制试验报告。

  1. 专业:光学仪器、机械制造、机电一体化、电子工程等专业,大专学历以上;

  2. 一年以上电子产品试验相关工作经验,掌握机械、电子、光学等基本实验技能和具有良好实验习惯和较强的动手能力。

  3. 具有研发精神和积极的工作态度,做事认真负责,思维开阔,学习能力强,动手能力强稳定性高,较好的沟通能力和团队协作能力。

年薪3-5万面议

1

  1、招聘对象 

  (1)大学本科、硕士、博士应届毕业生 

  (2)有相关工作经验的从业人员(40岁以下,对有相关从业经历的优秀人员学历要求可适当放宽) 

  2、薪资待遇 

  (1)工资:聘用人员试用期为3个月,试用期间工资按税前年薪标准的80%发放,对有相关从业经历的优秀人员可缩短或取消试用期。 

  (2)福利:享有“五险一金”、带薪年休假、采暖费、免费午餐、交通补贴和节日福利等。 

  (3)在职培训:提供有关专业与技术能力培训机会。 

  3、应聘流程 

  (1)应聘资料投递:应聘人员需填写《应聘人员登记表》(模板见附件)并与本人简历一同采取邮件方式投递至公司专用邮箱。投递截止日为2017121716:30 

  (2)考核环节:考核分为资格审查和面试两个环节。公司会以电话或短信方式将资格审查结果通知应聘者,通过资格审查人员按公司通知的时间和地点参加面试。面试需携带学历和学位证、身份证及可以证明从业资格状况的其他材料。 

  4、联系方式 

  联系人:郑女士  

  联系电话:0431-8554373613180891178 

  简历投递邮箱:human@yu-heng.cn   j-cao@yu-heng.cn 

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